HR- und Personalkosten Spezialist/in; Expert PAYROLL/TAX (m/w/d)

TEILZEIT und/oder Vollzeit

 für uns, eine renommierte und europaweit agierende HR-Consulting Group mit Standort in Köln.

Wir arbeiten europaweit in lokalen Einheiten mit internationalen Mitarbeitern und beraten größere mittelständische Unternehmen und Konzerne in der Analyse, Optimierung und Verbesserung der Personalkostenstrukturen und deren Prozesse.

 Die Komplexität der fiskalen, sowie rechtlichen Vorschriften und ein sich schnell veränderndes Umfeld können dazu führen, dass Unternehmen bestimmte Ermäßigungen nicht anwenden.

 Mit dem Ziel vor Augen, Unternehmen auf Einsparmöglichkeiten aufmerksam zu machen und Ihnen zu ermöglichen, Ihre Rechte unter Beachtung der Gesetzgebung voll auszuschöpfen, sind wir auf starkem Expansionskurs in Deutschland unterwegs.

 Sie haben Interesse an der eigenverantwortlichen Prozessoptimierung im Personalkostensegment, verantworten gerne eigene Projekte und entwickeln neue Ansätze innerhalb eines internationalen Umfelds?

 Sofern Sie sich für einen dynamischen Markt mit den sich stetig verändernden Herausforderungen innerhalb der operativen Einheit der Beratungsbranche interessieren und sich wohlfühlen in der Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern eines Unternehmens, sind Sie bei uns perfekt angesiedelt.

Tätigkeitsbereich:

 – Sie sind verantwortlich für verschiedene Optimierungsprozesse u.a. im HR-Bereich mit Fokus auf die Verbesserung und Reduzierung von Personal (neben)kostenstrukturen und darüber hinaus, für unsere Mandanten.

 – Sie verantworten eigene Projekte, entwickeln neue Ansätze für operative Produkte und begleiten entsprechend Teammeetings der Berater & des Managements

 – Sie unterstützen intern bei AD-Hoc Projekten

 – Interaktion mit allen europäischen Gesellschaften sowie dem Management-Board in Spanien

 Kenntnisse:

 – Kaufm. Verständnis sowie Projektexpertise

 – Payroll Know How

 – Nice-to-have: Group- /Accounting

 – Controlling-Standards

 – Relevante Expertise im Bereich Personalnebenkosten; inkl. Abrechnungs-/Abführungstools an Dritte – Insurances

 – Nice-to-Have: fundierte Kenntnisse in der Steuerberatung

 – HR Kenntnisse

 – Kenntnisse in Finanz-/Verwaltungsrecht Standard

 – Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 – Selbstständiges Arbeiten mit MS Office